评选程序:1、评选对象:全体在职职工,人数不限;2、公司全员采取自荐、他荐方式推荐身边榜样员工,填写推荐表提交所在中心/分子公司总经理审核;3、经过中心总经理筛选的候选人上报至评选小组。
候选人条件:
满足以下 任一条件 即可申报:
1、践行企业核心价值观,具有良好的个人/团队信誉,具有表率作用;
2、为BET9整体经营业绩改善、资产增值、品牌影响力提升作出重大贡献;
3、主持某一项爆品的研发或技术改革;
4、在项目或工作中有过突出表现,起过关键性作用;
5、推动企业流程再造,建立企业的持续竞争力;
6、为BET9未来发展创造良好的外部环境或引入优质外部资源;
7、在公众平台受到客户或同事表扬。
评选步骤:
1、组织推荐(1月20-25日):各公司/中心广泛宣传、认真摸底,上报候选人,填报“推荐表”,于1月25日前报评选小组;
2、组织评选(1月26-28日):评选小组组织召开评选会议,对推荐人员进行讨论确定;
3、评选小组确定后的初审人员及相关材料提交董事长审批;
4、BET9榜样公示(1月29-30日)。
表 彰:
2月7日表彰,颁发证书及奖励。
发现榜样,学习榜样,争做榜样
让我们一起发光
发挥榜样的力量
向光而行
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